文章来源: 学法网 xuefa.com
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导语：昨天面试时，主任问了我三个问题，你的梦想是什么？你需要律所给你什么样的帮助？你能给律所带来什么？ 我想这是个主观题，答案因人而异，因时而异。关于第一个问题，昨天我的回答是：拿钱办事。 说实话，这个答案使我感到羞愧，并让我辗转反侧，彻夜难眠，因为我自己也觉得浅薄粗俗。尤其是在跟Z主任和M律师的观点相比较之后，更显得粗鄙不堪。但我同时也很高兴，能够遇到像他们这样的前辈，这让我觉得很幸运。 关于这个问题，M律师觉得我们说的都不对，他认为当今社会律师在社会中起到作用还远比不上西方国家，等到自己百年以后，中国的法治体系跟现在相比能变得更好，就已经很欣慰了。听到他这样说，我更觉得这个团队既有高度一致的理念，也能包容不同想法的人，我很向往这种相处状态。 因为在面试之前我并不了解Z主任对这个问题的观点和对律所团队塑造方面的想法，而我前段时间也在“知乎”关注类似话题，有很多律师都提到“拿钱办事”这个说法，一般群众也有不少认为律师就是“拿人钱财，替人消灾”。作为律师尚且如此，而我作为一个对行业近乎一无所知的新人，似乎更没有资格“高谈阔论”。 M律师后来跟我说到“六有”，我想这应该就是所里的核心价值观。当时他的语速有点快（能够脱口而出，想必十分熟练），我只记得有理想、有情、有义。这也很符合我对Z主任的基本认识。知道了这些之后，我觉得我可以畅所欲言了。 昨天Z主任提到的三个问题，我其实并不陌生。 我在经营健身房招聘教练时也会问类似的问题，后来参与经营健身教练培训学院，我作为培训师在《私教销售》这门课上，第一节课就教导“准教练”们牢记私教理念：第一理念是，引导会员建立正确健身理念；第二是，培养客户产生运动兴趣，督促其建立终生参与运动的信念；第三是，产生等值或超值的价值。 我觉得引申到律师行业也可以类比适用：第一理念是，引导客户建立正确的法律观念；第二是，培养客户的依法维权意识，督促其建立学法、尊法、守法、用法的信念；第三是，产生等值或超值的价值。 我曾用一张图（如下图所示）来概括私教核心理念，并用一句话来解释这张图。  这句解释的话是：用专业诛心，用服务动人，施以必要技巧。 健身行业与律师行业虽是两个不同领域，其专业领域、服务内容，以及需要掌握的技巧也不尽相同，但还是有相通之处的，健身行业的有些规律也可以类比适用在律师行业。 古人用"奴、徒、工、匠、师、家、圣"七个层次来演绎人生道路，当今也不例外。 第一层次，奴：非自愿工作，需要别人监督鞭策； 第二层次，徒：能力不足但自愿学习； 第三层次，工：按规矩做事； 第四层次，匠：精于一门技术； 第五层次，师：掌握规律，并传授给别人； 第六层次，家：有一个信念体系，让别人生活更美好； 第七层次，圣：精通事理，通达万物，为人立命 圣人是传说中的存在，现今几无可能达到。就律师行业来说，我认为本应该达到第四层次，但现实是也有不少是在此层次之下的。通过Z主任昨天的谈话和M律师后来的聊天，我觉得Z主任在法律领域已经有自己的信念体系，并且有能力让团队成员生活的更美好，工作更有成就感，至少应当称为“家”。 在健身行业的某些领域（诸如私教培训、运动康复、太极拳、道家养生功、常规健身训练等）我尚可忝列第四、五层次，但在律师行业我当前仅能算是学徒。但这并不妨碍我有梦想，我的梦想是“不求著书立传，青史留名，但求能够以后有能力在律师行业里培养更多的优秀实务人才，让律师行业因我变得更美好”。 我一般不喜与人谈梦想，更喜欢把梦想埋在心底，作为驱动力来鞭策我主动前进，我将会为此梦想努力学习，我也会将Z主任和其他所有人作为我的学习对象。 我希望，明天会更好。 |
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最新评论
感谢您的鼓励支持。向您学习！
谢谢您！您也是个有梦想的人！
成功是有惯性的。精辟
虚岁28
谢谢
一起加油！
我也刚起步，一起努力！
谢谢鼓励！
很经典的一句话。我也觉得很有道理。